NORMA | ORGANO | TEMA | DETALLE | OBSERVACIONES |
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Convención | Organización de las Naciones Unidas | Igualdad de género | Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra la mujer | Ratificada por el Estado argentino mediante ley 23.179/1985 |
Convenio 100/1951 | Organización Internacional del Trabajo | Igualdad de género | Convenio sobre la igualdad de las remuneraciones | |
Convenio 111/1958 | Organización Internacional del Trabajo | Igualdad de género | Convenio sobre la discriminación en el empleo y ocupación | |
Convenio 156/1981 | Organización Internacional del Trabajo | Igualdad de género | Convenio sobre los trabajadores con responsabilidades familiares | Ratificada por el Estado argentino mediante ley 23.541/1986 |
Convenio 183/2000 | Organización Internacional del Trabajo | Igualdad de género | Convenio sobre la protección de la maternidad | |
Ley 25674/2002 | HONORABLE CONGRESO DE LA NACION ARGENTINA | Igualdad de género | Participación femenina en las unidades de negociación colectiva de las condiciones laborales, en función de la cantidad de trabajadores en la rama o actividad de que se trate. Integración de mujeres en cargos electivos y representativos de las asociaciones sindicales. Porcentajes de dicha representación. | |
Ley 26618/2010 | HONORABLE CONGRESO DE LA NACION ARGENTINA | Igualdad de género | MATRIMONIO CIVIL - Ley 26.618 - Código Civil. Modificación. | Derogada por el Codigo Civil y Comercial de la Nación. Nueva regulación arts. 401 a 445 |
Decreto 144/2022 | Poder Ejecutivo Nacional | Igualdad de genero | REGLAMENTASE EL ARTICULO 179 DE LA LEY DE CONTRATO DE TRABAJO N° 20.744 (T.O. 1976) Y SUS MODIFICATORIAS. | |
Acta Paritaria 3/12/2010 | APU - UNMDP | Igualdad de género | Licencia por Maternidad | Ver también en Normativa de Cuerpos Universitarios - Trabajadores Universitarios (Régimen de tiempo de trabajo). |
Convenio 190/2019 | Organización Internacional del Trabajo | Violencia de Genero | Convenio sobre la violencia y el acoso en el mundo del trabajo | Ratificada por el Estado argentino mediante ley 27.580 |
Recomendación 206/2019 | Organización Internacional del Trabajo | Violencia de Genero | Recomendación sobre la eliminación de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo y su resolución correspondiente | |
Convención | Organización de Estados Americanos | Violencia de Genero | CONVENCION INTERAMERICANA PARA PREVENIR, SANCIONAR Y ERRADICAR LA VIOLENCIA CONTRA LA MUJER "CONVENCION DE BELEM DO PARA" | |
Ley 26485/2009 | HONORABLE CONGRESO DE LA NACION ARGENTINA | Violencia de Genero | Ley de protección integral para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres en los ámbitos en que desarrollen sus relaciones interpersonales | |
Ordenanza 1555/2020 | Consejo Superior | Violencia de Genero | PROTOCOLO DE ACTUACION ANTE CASOS DE VIOLENCIA DE GENERO DE LA UNMDP | Deroga OCS 2380/17 |
Acta Paritaria Tripartita 1/2016 | APU - ADUM - UNMDP | Violencia de Genero | Licencia por Violencia de Genero | |
Acta Paritaria Tripartita 1/2023 | APU - ADUM - UNMDP | Violencia de Genero | Licencias por razones de género en el ámbito de la Universidad Nacional de Mar del Plata | |
Resolución 1851/2023 | Rector | Violencia de Genero | Crear la Licencia por violencia de género de la Universidad Nacional de Mar del Plata destinada al personal docente y no docente, acordada por el Acta Paritaria Local firmada entre la Universidad, la Asociación del Personal Universitario (APU) y la Agremiación Docente Universitaria Marplatense (ADUM). | |
Resolución 1490/2019 | Rector | Violencia de Genero | Designar integrantes de la Comisión de aplicación del Protocolo de Actuación para Casos de Violencia de Género en el ámbito de la Universidad Nacional de Mar del Plata. | |
Ley 26743/2011 | HONORABLE CONGRESO DE LA NACION ARGENTINA | Identidad de genero | ESTABLECESE EL DERECHO A LA IDENTIDAD DE GENERO DE LAS PERSONAS. DEROGASE EL INCISO 4° DEL ARTICULO 19 DE LA LEY 17.132. | |
Ordenanza 1193/2010 | Consejo Superior | Identidad de genero | Establecer que todas las dependencias académicas y administrativas de la Universidad deberán, en toda circunstancia y siempre que ello corresponda, respetar la identidad de género adoptada o autopercibida de cualquier persona que estudie o trabaje en ella (Expte. Nº 1-136/11). | |
Ordenanza 2143/2012 | Consejo Superior | Identidad de genero | Declarar a la Universidad Nacional de Mar del Plata una institución libre de discriminación por identidad y expresión de género. (Expte. Nº 1-3480/12). | |
Acta Paritaria 1/2017 | APU - UNMDP | Identidad de genero | Cupo laboral Trans | |
Acta Paritaria 4/2017 | APU - UNMDP | Identidad de genero | Reglamentación del Cupo Trans | |
Resolución 3607/2020 | Rector | Identidad de genero | Ratificar actas paritarias locales sobre inclusión de cupo para personas travestis, transexuales y transgéneros | |
Resolución 589/2022 | Rector | Identidad de genero | Aprobar la adecuación del articulado y anexos de la Ordenanza de Consejo Superior Nº 2143/12 y la Ordenanza de Consejo Superior Nº 1193/10 a la Ley Nacional nº 26743 (Ley de Identidad de Género). Ad referendum del Consejo Superior. | |
Ordenanza 1245/2019 | Consejo Superior | Lenguaje inclusivo | LENGUAJE IGUALITARIO EN LA UNMDP | |
Guia de Lenguaje Inclusivo en la UNMDP | Secretaria de Bienestar Programa Integral de Políticas de Género | Lenguaje inclusivo | La guía pretende ofrecer a quienes forman parte de la Universidad Nacional de Mar del Plata recursos y estrategias, con el fin de facilitar la utilización del lenguaje inclusivo en todas sus comunicaciones. | |
Ley 27499/2019 | HONORABLE CONGRESO DE LA NACION ARGENTINA | Ley Micaela | Ley de capacitación obligatoria en género y violencia de género para todas las personas que se desempeñan en la función pública, en los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial de la Nación. | |
Resolución 1159/2019 | Rector | Ley Micaela | Adhesión de la UNMDP a la ley Micaela de Capacitación obligatoria en género para todas las personas que integran los tres poderes del Estado (Ley 27.499). | |
Resolución 2561/2019 | Rector | Ley Micaela | Aprobar el Plan de Implementación de Capacitaciones para la comunidad universitaria de la Universidad Nacional de Mar del Plata, que se realiza en el marco de la Resolución de Rectorado Nº 1159/19. |